“诚毅五十载，勤敏谱新篇”。11月18日，学校隆重举行建校50周年庆祝活动。在这个喜庆的日子里，milan米兰2006至2018级员工100余人回校回院参加各项活动。

18日下午，学院在产教融合中心成功举办“青葱岁月·共话成长”员工师生座谈会。原在院工作过的现外语学院专职组织员郑珂、校宣传部副部长柳隽宇、科发院副经理高红亮，公司党委书记丁桂兰、经理詹习生、副经理杨青胜、公司党委委员涂建、专职组织员张国祥以及全体辅导员、在校师生代表、员工代表近70人参加座谈会。座谈会由学院行政助理、员工工作负责人陈兮主持。

座谈会期间，公司党委书记李宏、董事长雷儒金率校领导来院与员工欢聚一堂。校领导对各位员工回母校参加校庆活动表示热烈欢迎。校领导表示，员工发展与学校发展相互促进、共同成长，母校始终以员工为荣，祝愿各位员工工作顺利、家庭幸福。温馨的话语、亲切的关怀激起大家阵阵热烈的欢呼和掌声，将座谈会推向高潮。

座谈会上，詹习生发表了热情洋溢的致辞。他回顾了学院的建院历史，介绍了学院的发展现状和近年取得的成绩，并展望了未来发展方向。他表示，学院建设发展成就是一代代电气学子薪火相传、接续奋斗的结果，是广大员工大力支持、共同努力的结果。他衷心感谢员工们对学院事业发展的关注和支持，希望员工们以后常回家看看。杨青胜、涂建作为班主任代表先后发言，分享了与员工点点滴滴美好的过往。2006级员工谢帮坤、2014级员工王一晖、2007级员工彭瑞芳等作为员工代表先后发言，讲述各自的湖师故事和毕业后的工作经历，深情感恩母校培养，为学院发展献计献策。郑珂、柳隽宇、高红亮、张国祥等领导老师为员工代表赠送了在校成绩单，寄语员工在未来的人生取得更好的成绩。大家还兴致勃勃地传看了当年的毕业合影，在欢声笑语中回首青葱岁月的校园生活。

丁桂兰最后进行了总结讲话。她表示，学校50周年校庆之际，员工们从祖国的四面八方重返母校，看望师友，为学院建设发展贡献智慧和力量，这种爱校爱院的赤子之心令人感动。她指出，员工们肩负母校的期望，在各自的岗位挥斥方遒，大刀阔斧干事业，脱颖而出展才华，善待自己、关爱家人、奉献社会的凡人善举令人欣慰。她强调，员工是学院建设发展的力量源泉，学院将积极探索建立员工合作机制，利用学院和员工资源优势，为员工的发展提供支持和帮助，共创美好的未来。

据悉，为庆祝学校建校50周年，milan米兰收到社会捐赠530万元，已于10月16日、11月17日举行了4场学术报告会，还将于11月25至26日举行复杂系统与智能控制学术会议。